Info e-learning e stampa

Gli articoli e i comunicati stampa Talentsoft Learning

Talentsoft afferma la sua leadership con una crescita che supera il 50% nel 2016

Torna al menu
e-doceo

19/01/2017

Guardate il video per scoprire cosa ha da dirvi Jean-Stéphane Arcis, amministratore delegato di Talentsoft.

  • Fatturato di 42 milioni di euro nel 2016
  • 8 milioni di utenti in più di 130 paesi
  • 1.500 clienti in tutto il mondo, con 270 nuovi clienti nel 2016, tra cui Toyota Material Handling Europe, Imperial, JC Decaux, Linak, Philip Morris International, Pôle Emploi, Samsung, Schmolz & Bickenbach, Viega…
  • 40% dei clienti al di fuori della Francia
  • 23% del fatturato destinato a ricerca e sviluppo

 

Parigi, 19 gennaio 2017 – Talentsoft ha rafforzato la sua posizione di leader europeo nella creazione di soluzioni di gestione dei talenti basate sul cloud con 270 nuovi clienti e una crescita superiore al 50% nel 2016. Il fornitore di soluzioni software prosegue attivamente la sua strategia di espansione internazionale. Nel 2016, ha aperto diverse nuove controllate, a Tel Aviv, Singapore, in Brasile e in Canada. Lo scorso anno l’azienda ha inoltre aumentato il proprio organico con 190 nuovi assunzioni, raggiungendo un totale complessivo di 600 talenti suddivisi in 15 paesi.

Talentsoft conferma la sua posizione di leader europeo nella creazione di soluzioni per le Risorse umane basate sul cloud e rafforza la sua presenza a livello internazionale

Attualmente presente in 15 paesi, il gruppo ora mira a operare sui mercati in 4 continenti, con un servizio di assistenza 24/7 con fusi orari differenti (Europa, Americhe e Asia).

Una solida presenza internazionale:

  • In Europa: Belgio, Danimarca, Germania, Italia, Paesi Bassi, Regno Unito, Spagna, Svezia, Svizzera
  • In America del Nord e del Sud: Brasile, Canada, Messico
  • In Africa (Senegal) e Asia (Singapore)
  • In Israele, con un nuovo hub a Tel Aviv

Una soluzione collaudata e affidabile per i clienti


Talentsoft è uno dei principali protagonisti nel campo della trasformazione digitale. Offre una soluzione esclusiva per la gestione dei talenti e l’apprendimento digitale che spazia su tutte le procedure delle Risorse umane, comprese individuazione di talenti, formazione e retribuzione. Talentsoft ha rivoluzionato la gestione dei talenti, aiutando aziende locali e internazionali di tutte le dimensioni e di tutti i settori a intraprendere il loro cammino di trasformazione digitale.

L’azienda ora può contare su 150 sviluppatori impegnati nell’innovazione dei prodotti. Talentsoft è costantemente impegnata nel miglioramento della sua soluzione e nella messa a punto di nuove funzioni. Attualmente l’applicazione Talentsoft vanta 8 milioni di utenti ed è disponibile in 27 lingue e in 130 paesi.

“Il 2016 ci ha dimostrato l’importanza di offrire uno strumento completo per la gestione dei talenti e l’apprendimento digitale. Sono più di 270 i marchi importanti che hanno deciso di entrare a far parte della community dei clienti Talentsoft. Questo ci ha consentito di registrare, ancora una volta, una crescita di oltre il 50% del nostro fatturato, grazie soprattutto al contributo del team tedesco e scandinavo. Il nostro obiettivo è riaffermare la nostra presenza in Europa nel 2017. Continueremo a innovare e a costruire nuove funzioni con i nostri clienti, oltre a lavorare fianco a fianco con i nostri partner strategici”, ha concluso Jean-Stéphane Arcis, amministratore delegato di Talentsoft.